דיווח: אמטרק משקיפה בצורה מסוכנת על שימוש בסמים ואלכוהול על ידי עובדים

דו"ח חדש פוצץ את אמטרק, חברת רכבות הנוסעים הגדולה במדינה, על התעלמות מסוכנת של שימוש בסמים ואלכוהול על ידי עובדיה.

דו"ח חדש פוצץ את אמטרק, חברת רכבות הנוסעים הגדולה במדינה, על התעלמות מסוכנת של שימוש בסמים ואלכוהול על ידי עובדיה.

הדו"ח שפורסם ביום חמישי, ביקורת פנימית של משרד המפקח הכללי של אמטרק, אומר שהשימוש בסמים ובאלכוהול על ידי עובדים עלה בהתמדה מאז 2006. רוב העובדים שנכשלו בבדיקות סמים דווחו שנבחנו חיובי לקוקאין ומריחואנה, לפי הדיווח. להגיש תלונה.

עובדי אמטרק נכשלו בבדיקות סמים ואלכוהול בשיעור מדהים של 51% מהממוצע בתעשיית הרכבות, נכתב בדו"ח. גורמים רשמיים ב-Amtrak מעריכים שהם הוציאו 1.5 מיליון דולר כדי לסנן עובדים ב-2012 לבדה, אבל העובדים חרגו מהממוצע בתעשייה שנכשלו בבדיקות סמים בכל אחת מחמש השנים האחרונות.

תקנות פדרליות המחייבות חברות רכבת ליישם בדיקות סמים ואלכוהול הוקמו לאחר התנגשות קטלנית של אמטרק ב-1987 עם רכבת משא בצ'ייס, מרילנד. בתאונה ההיא, החוקרים הגיעו למסקנה שמהנדס רכבת המשא של קונרייל היה תחת השפעת מריחואנה והעביר שלושה אותות לפני שהתנגש ברכבת הנוסעים, והרגו 16.

עובדים בתפקידים רגישים לבטיחות כפופים לבדיקה רגולטורית קפדנית יותר בכל הנוגע לבדיקות סמים ואלכוהול. אבל הדו"ח של המפקח הכללי מצביע על כך שפקידי אמטרק העלימו מעט עין כלפי אכיפת המדיניות שלה לבדיקת עובדים ועמידה בתקנות.

בביקורת נוקבת על התפקיד שמילאה ההנהלה הבכירה באמטרק בכישלון לצמצם את הבעיה, ציין המפקח הכללי: "חוסר הידע של ההנהלה הבכירה הנוכחית של אמטרק על היקף השימוש בסמים ואלכוהול, חוסר המעורבות בתוכנית , והתגובה המוגבלת לחששות (של מינהל הרכבת הפדרלי) לגבי התצפיות הפיזיות שלו מעלה שאלות רציניות לגבי המחויבות של אמטרק לשלוט בשימוש בסמים ובאלכוהול".

פקידים נדרשים להתבונן פיזית בכל עובד עבור סימנים ותסמינים של שימוש בסמים ואלכוהול אחת לשלושה חודשים, בממוצע, נכתב בדו"ח. אמטרק נדרשת לבצע באופן אקראי בדיקות סמים בלפחות 25% מעובדיה בתפקידים רגישים לבטיחות ובדיקות אלכוהול בלפחות 10% מהעובדים המוצבים הרגישים לבטיחות מדי שנה.

לעובדים שנמצאים בתפקידים רגישים לבטיחות יש תקנות מקסימום שעות שירות ודרישות מינימום שעות עבודה בין משמרות. לאמטרק יש יותר מ-4,400 עובדים העומדים בדרישות אלו, כולל מהנדסי קטרים, מובילים, סדרני רכבות, עובדי תחזוקת אותות ומכונאים.

הדו"ח הציע מספר דרכים שבהן Amtrak יכולה למנוע מעובדים להופיע לעבודה שיכורים ועל סמים לא חוקיים. ההמלצות כוללות הגדלת תדירות בדיקות הסמים והאלכוהול, סקירת תוצאות והשוואתן לממוצעים בתעשייה, הוכחה כי בקרת סמים ואלכוהול היא בראש סדר העדיפויות של ההנהלה הבכירה של אמטרק, שיפור התצפית הפיזית על העובדים והגברת ההכשרה של הממונים.

משרד המפקח הכללי של אמטרק עורך ומפקח על ביקורות, בדיקות, הערכות וחקירות עבור חברת הרכבות. הוא מספק דוחות ללקוחות, לציבור ולקונגרס. המפקח הכללי של אמטרק אחראי למניעה ואיתור הונאה, בזבוז, שימוש לרעה ובדיקת מדיניות אבטחה ובטיחות בתוכניות ובפעולות של סוכנות.

2011 הייתה שנת שיא מבחינת מספר הרוכבים של אמטרק. היא הסיעה כמעט 30.2 מיליון נוסעים, ממוצע של יותר מ-82,000 נוסעים ב-300 רכבות מדי יום. לפי אמטרק, מספר הרוכבים שלה גדל בשמונה מתוך תשע השנים האחרונות.

מה לקחת מהמאמר הזה:

  • In a blistering criticism of the role senior management at Amtrak has played in its failure to curtail the problem, the inspector general noted, “Amtrak’s current senior management’s lack of knowledge about the extent of drug and alcohol use, the lack of engagement in the program, and the limited response to (the Federal Railroad Administration’s) concerns about its physical observations raise serious questions about Amtrak’s commitment to controlling drug and alcohol use.
  • The recommendations include increasing the frequency of drug and alcohol testing, reviewing results and comparing them to industry averages, demonstrating that drug and alcohol control is a priority for Amtrak senior management, improving the physical observation of employees and increased training of supervisors.
  • Amtrak is required to randomly perform drug testing on at least 25% of its employees in safety sensitive positions and alcohol testing on at least 10% of safety-sensitive positioned employees each year.

<

על הסופר

לינדה הונהולץ

עורך ראשי עבור eTurboNews מבוסס במטה eTN.

שתף עם...