על פי נתוני האיגוד הקנדי של עובדי ציבור (CUPE), 2,100 חברי הדיילות שלו ב- Transat האוויר יש מנדט שביתה. הוא אושר במהלך האסיפות הכלליות בהצבעה כמעט פה אחד של 99.8%, המספר הגבוה ביותר בהיסטוריה של רכיב הטרנסאט האווירי של CUPE.
ההצבעה משקפת את חוסר שביעות הרצון הגבוהה במיוחד של הדיילים מתנאי עבודתם, בעיקר משכר וכוח קנייה. לאחר צניחה במהלך מגיפת ה-COVID-19, התחזית הכוללת של התעשייה היא שוב חיובית ביותר.
"במהלך 15 השנים האחרונות, החברים שלנו נאלצו להקריב קורבנות משמעותיים בתקופות מאתגרות עבור התעשייה. כעת, מול העלייה המסחררת ביוקר המחיה והסיכויים הטובים של הענף, הם מוכנים לפעול. יותר מ-50% מהם נאלצו לקחת על עצמם עבודה שנייה או אפילו שלישית כדי להסתדר, והשכר ההתחלתי שלהם הוא רק 26,577 דולר לשנה", הסביר דומיניק לבסר, נשיא רכיב ה- Air Transat של CUPE.
"השבועות הבאים של המו"מ יהיו קריטיים. עדיין ניתן להגיע להסכם טנטטיבי מבלי לפנות לשביתה, אך לא ניתן לשלול אפשרות זו. הכדור נמצא במגרש המעסיק; הם צריכים להיות מודעים לכך שלחברים שלנו יש ציפיות גבוהות והם בעלי מוטיבציה רבה", הוסיף לבסר.
ההסכם הקיבוצי עבור דיילות אלו המבוססות בשדות תעופה במונטריאול (YUL) ובטורונטו (YYZ) פג ב-31 באוקטובר 2022. המשא ומתן החל באופן רשמי ב-27 באפריל 2023. עד כה, היו 33 פגישות משא ומתן. לפי קוד העבודה של קנדה, שביתה הנוגעת לעניין זה תהיה חוקית החל מה-3 בינואר 2024. במקרה של שביתה, יש לצפות שכל הטיסות יבוטלו.
